派遣の魅力
派遣社員って知っているようで知らないことがたくさんあります。

人材派遣登録会社に登録しておけば仕事が紹介してもらえる・・・という認識で何も知らずに働いていると、【派遣切り】など思わぬ不利益を被ることもあります。
先ずは派遣の種類について簡単に説明したいと思います。
派遣には「一般労働者派遣」「特定労働者派遣」「紹介予定派遣」の3つのスタイルがあります。
主婦のみなさんが直接関係してくる派遣形態は「一般労働者派遣」と「紹介予定派遣」の2つになります。
【一般労働者派遣】
一般的に派遣というと、この形態のことをいいます。
派遣で働きたいという人がまず派遣会社に登録してから派遣先が決まった時点で派遣会社と雇用契約を結びます。
登録しただけでは雇用関係はありません。
【紹介予定派遣】
企業に直接雇用(正社員・契約社員・アルバイト)されることを予定した上で先ず派遣として働く形態です。
派遣で働く期間は最長6ヶ月となります。
派遣期間中に派遣スタッフと企業の双方が直接雇用として働く(受け入れる)かどうか見極めて派遣期間終了後にその決定を行います。
一般的には「派遣スタッフ⇔派遣会社」「派遣会社⇔派遣先会社」がそれぞれ契約することとなります。
派遣会社の社員として派遣先の企業で仕事をするのですが、派遣の魅力とはどのようなことでしょう。
■派遣の魅力
1、期間や場所が選択できる
派遣は短期間だけや短時間だけ仕事がしたい人や色々な事情がある人が、ライフスタイルに合わせて仕事を選ぶことに適しています。
2、スキルと経験を身に付けられる
今まで培った経験やスキルを活かし、キャリアアップにつながるお仕事を選ぶことができます。
また未経験の人が派遣社員としてキャリアを積んで、正社員へステップアップする架け橋としても適しています。
3、仕事の範囲や責任が明確だからストレスが少ない
派遣の仕事では、仕事の内容や責任の所存について事前に説明がありますので就労後の「こんなこと聞いていない!」というミスマッチが少ないです。
4、派遣会社の仲介
派遣会社の仲介があるので企業側の受け入れハードルが若干下がります。
正社員として入社するのが難しい会社でも就業できるの可能性が出てきます。
そして派遣会社の担当者が就労後も様々なことについて相談窓口になってくれますので安心感があります。
5、就労後のライフスタイルを確立しやすい
仕事を受ける時に「仕事の内容」や「勤務時間等」についての条件がわかりますので、就労後の時間設計が組み立てやすいです。

如何でしたでしょうか。派遣って思った以上に魅力のある働き方なのです。
もちろん派遣の先に正社員の道を見据えて働くのもよし、派遣社員として家庭との両立を図っていくのもよし。
私は仕事にブランクのあった主婦の方には先ず一旦派遣社員として働くことをお勧めしています。
自分の経験上も派遣があったおかげで、ステップを踏んで仕事をすることができました。
最近の『派遣切り』と呼ばれる現象も「長期間の雇用を目的に派遣という仕事で働きたい方」に起こる傾向にあり、働く目的を上記「派遣の魅力」で照らし合わせると派遣という働き方のメリットを活かせることになるかと思います。
派遣会社についてはたくさんの企業があります。
それでは派遣会社の選び方を説明していきましょう。
【派遣会社の選び方】
派遣会社はたくさんあります。
大手企業から中小派遣会社まで選択の余地があります。
最近の派遣労働者需要の増加からどの派遣会社も人手不足の状況です。
それだけに派遣スタッフとなる我々にとっては活動がしやすい状況であるといえます。
派遣会社を選ぶ時のポイントは複数の会社に登録することです。
登録は無料でできますし、派遣先の企業を紹介してもらっても必ず行かなければならない訳でもありません。
それに派遣会社ではそれぞれ得意とする業種や企業があります。
各派遣会社は多くの派遣先と取引をしており、あなたの望む職種や業界を逃さないためにも複数の派遣会社に登録することをお勧めします。
もちろん時給などの給与や社保・福利厚生などもしっかりとチェックしておいてくださいね。
派遣会社の口コミ情報などで人気の派遣会社を紹介しますので参考にしてください。
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